Nos offres d'emplois

Développeur React.js - Paris: publié(e)

Product Owner (H/F)- CDI - 75

#Réf 212

Product Owner 

La Société:

Notre client est une start-up RH innovante à forte croissance qui propose une solution digitale de coaching pour les managers. Lancée en 2015, ils ont déjà plus de 60 clients grands comptes en France et à l’Etranger, et ne compte pas s’arrêter là.

Le poste :

Au sein de l'équipe produit, vous collaborerez avec le CTO et la direction pour rédiger les spécifications fonctionnelles.

Vous serez en interaction permanente avec les développeurs pour les accompagner dans la construction de solutions innovantes. Vous serez également en lien avec l’équipe marketing et le Product Manager.

Vous serez responsable de la qualité des livraisons faites par les équipes de développement et vous assurerez, par des tests poussés, que les fonctionnalités sont en accord avec les besoins émis.

Vous interviendrez sur de nombreux projets en cours dont une refonte globale. Vos missions seront les suivantes :

  • Appréhender et comprendre les produits et communiquer avec les équipes
  • Apporter un regard critique sur les études effectuées afin de remonter les éléments à améliorer
  • Effectuer une veille concurrentielle et technologique
  • Evaluer les items du Backlog
  • Participer à la priorisation du Backlog et à la planification des sprints à venir
  • Tester en continu les développements et suivre les mises en production en fin de Sprint
  • Créer des maquettes et travailler avec les designers sur l'intégration des nouvelles fonctionnalités et de nouveaux projets
  • Suivre les besoins des utilisateurs et identifier les priorités de développement

 

Les + du poste ! 

  • Être dans un village innovant de start-up en plein Paris ! 
  • Coaching interne
  • Une salle de sport, baby-foot, table de ping-pong...
  • Café gratuit !! 
  • 70m2 de bureaux 

 

Profil recherché : 

  • Passionné(e), rigoureux (challenge de taille), force de proposition
  • Connaissance des outils de wireframes
  • Autonomie, sens de l’initiative
  • Détermination à mener à bien ses projets
  • Créativité, ouverture d’esprit
  • Veille quotidienne.
  • Capacité à gérer des deadlines
  • Communiquer avec tous les départements de la société

 

Si ce poste vous attire et correspond à vos attentes n'hésitez plus, envoyez un mail + CV à : n.taoufiqi@agence-e.fr

 

Nassima Taoufiqi

Consultante en Recrutement – Responsable  Pôle Web

Postuler

AGENCE-E

En chiffres

Nombre de recrutements

réalisés en 2016

112

Nombre d'entreprises

partenaires

+ 400

Durée moyenne

d'un recrutement

1 mois

Taux de réussite

sur les recrutements

96 %

Réactivité

Le bon job au bon moment

Grâce au suivi régulier réalisé par nos consultants, nous vous proposerons les bonnes offres au bon moment.

Qualité

Double expertise

Nos consultants en recrutement sont formés au développement web afin de comprendre parfaitement les attentes des candidats et des clients avec lesquels ils travaillent.

Coaching

Une équipe à votre écoute

Une équipe de consultants disponibles et accessibles, pour vous aider à prendre la bonne direction de carrière.

Confiez la recherche de votre prochain job à une agence spécialisée sur vos technologies.

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